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 中国数控机床制造行业特别是**数控机床行业人才似乎一直以来都患有“贫血症”。理论知识扎实，实际经验丰富，知识面广，适合于担任企业技术负责人或机床厂数控机床产品开发的人才分外**。然而，传统行业人才紧缺的尴尬频繁出现。技术人才流失，应届毕业生忽略传统行业的尴尬，让数控机床技术人才的匮乏日益凸显。
  技能型人才包括数控车工、数控铣工等职业。高级工、中级工、初级工为紧缺性人才，技能含量较高、市场较为紧缺，支柱产业、传统优势产业以及战略新兴产业都需要高技能、专业性、适用型职业技能型人才。
  山东蓝翔技校数控学院表示目前我国国产数控机床的发展速度缓慢,未来需要进一步提升。全国数控机床研发人员、操作人员短缺,而现有大专院校又缺乏相应的对口**,正在影响着国产数控机床的今后的研究与发展。由于需求带动,目前社会上数控机床培训班很多,但教材陈旧、教员老化等问题普遍存在。现实情况下，要让数控机床人才的“贫血症”得以缓解，**要**改变培养方式，加强企业与学校的合作，以市场为导向，培养企业所需要的人才，使技能人才做到学有所用。
  山东蓝翔数控学院“盯着市场办教育，围绕着就业抓质量”，**采用理实一体化教学模式，注重**水平、动手能力和综合能力的培养，完善高技能人才的考核和激励机制，为技能人才提供施展才华的空间。学员实践和企业都是无缝对接的，培养的学生都是企业和社会对口需求的。
  山东蓝翔数控学院自办学至今始终本着不仅要营造出能工巧匠与科技**一样光荣、同等重要的学习环境，更要扩大技能人才培养模式，建立促进技能人才辈出的方式方法和制度环境，逐步形成培养快、待遇高的培养数控人才机制而努力奋斗，所以学地区急需的**，选蓝翔更**的学校，地区财政给你交学费，让你抱住人生金饭碗！